今天，作为一位新汇孚人，有幸参加了新员工企业文化培训。从参观企业文化墙，了解了公司的前身、发展及取得的各项成就，到邵总的经验分享，以及黄董在企业文化的传递中，受益良多，更为能成为其中的一份子，深感自豪。
心态决定状态，好的状态才能带来高效的执行力。邵总通过生动的例子给我们讲解了如何多动脑，带来高效。沟通的首要原则是听、听见、听懂。妥协并不是软弱，妥协的魅力是成熟的表现。适当的妥协附带解决问题的条件，更能让客户增添信任感。信心、决心、恒心、责任心、专业心、进取心，这6个心更是体现了身为汇孚人应有的品德。
在这次培训中，对汇孚的精神、方针、核心、座右铭以及愿景有了进一步的了解，印象最为深刻的就是黄董讲到的狼性与团队精神。
“企”，以人为本，无人则止。狼性的“贪、残、野、暴”正是要让个人把精气神拿出来，做到顽强和坚韧，不断拼搏、攻克难关。个人能力再强，没有好的制度和纪律，缺少团队意识，还是会像一盘散沙。我们要学习狼的生存法则，就要学习狼的合作精神，在头狼的带领下，牢牢地凝聚在一起。
每个人都是发光体，我相信我们都将贡献出自己的一缕光，身怀愿景，势将走的更远。世上无事不可为，万事就怕有心人。
